Делимся с вами августовским обзором с последними изменениями и новшествами трудового законодательства. Из дайджеста вы узнаете, обязан ли работодатель предоставлять дополнительный отпуск за работу на компьютере, учитывается ли в «больничный» компенсация за неиспользованный ежегодный отпуск при переводе на новое место работы, а также о нормах продолжительности рабочего времени в 2017 году, компенсации за неиспользованный отпуск по предыдущему месту работы и др. Полезного вам чтения.
Для просмотра обзора нажмите на картинке.